Wenn kurzfristig jemand krank wird, muss eine Schicht trotzdem besetzt werden. In vielen Betrieben gibt es dafür Springer, Bereitschaftsdienste oder Mitarbeiter, die flexibel einspringen können.
Doch nicht überall ist das gleich geregelt.
Wie läuft das bei euch ab?
- Gibt es feste Springer, die bei Ausfällen übernehmen?
- Habt ihr einen Bereitschaftsdienst oder eine Rufbereitschaft?
- Werden Kollegen kurzfristig gefragt, ob sie einspringen können?
- Wie oft müsst ihr wegen Krankheitsausfällen umplanen?
- Funktioniert das System bei euch gut oder sorgt es eher für Stress?
Gerade in der Schichtarbeit kann eine gute Vertretungsregelung viel Druck vom Team nehmen. Wie ist das in eurem Betrieb organisiert?